¿Que es el coaching?
El coaching es un proceso de aprendizaje transformacional con el objetivo de acortar brechas y expandir la capacidad de acción efectiva en un ámbito específico o en una determinada situación. Como tal, es un proceso bien definido, con inicio y fin, estableciendo metas claras y diseñando acciones para alcanzar los resultados deseados.
Coaching es Encuentro. Es “encontrarse” (con uno mismo y con el otro) y dialogar, accionar con los deseos del ser. Deseos de proyecto, de crecimiento, de transformación.
El objetivo fundamental que el coaching no solo es generador de aprendizaje, sino también un catalizador positivo para la liberación del potencial existente en cada persona.
El coaching personal es el arte de facilitar el desarrollo potencial de las personas para alcanzar objetivos posibles y cambios en el Ser y el Hacer.
En este proceso, el coach ayuda a las personas a aclarar sus metas, sean personales, profesionales, afectivas, etc., y a encontrar un camino para lograrlas.
El coach trabaja mediante indagaciones y conversaciones, que sumadas a la observación de conductas, emociones y gestos de una persona va dándole información para detectar los obstáculos que lo frenan.
El Coach ayuda a que descubras tus potencialidades y plasmarlas en acciones concretas. Trabaja focalizando metas cortas, usando preguntas poderosas para ir discriminando su interpretación de los hechos y cambiando su punto de vista, para pasar a la acción teniendo una actitud proactiva.
Los beneficios que puedes obtener del coaching personal son:
- Mayor desarrollo personal
- Mejor calidad de vida
- Mayor satisfacción laboral
- Cambio de orientación profesional
- Clarificación de opciones para la toma de decisiones
- Aumento de la confianza y el valor, mejora de la asertividad.
- Fortalecimiento de la autoestima.
- Búsqueda de un mejor equilibrio entre las distintas áreas de la vida (laboral, familiar, ocio, vida social, salud).
- Mejoramiento de las finanzas y del éxito profesional.
- Mejor gestión del tiempo.
- Focalización.
- Alcance de metas postergadas.
- Establecimiento de prioridades necesarias para alcanzar las metas.
- Mejoramiento de la comunicación y de los vínculos con los demás, con total apoyo, estímulo y retroalimentación del coach.
- Apoyo en proyectos personales o de negocio.
- Acompañamiento a microemprendedores.
- Diseño de planes de acción
COACHING ONTOLÓGICO
La ontología tiene origen filosófico y es llamada la teoría del SER, viene del griego, del verbo ser, estar, ciencia, estudio, teoría. Coaching ontológico se encarga de la reflexión que puede hacer el ser humano sobre sí mismo, a través del lenguaje y por medio de él cambiar su manera de observar su realidad. Al ser consciente de esta, empieza a descubrir el origen de sus conductas, dándole la libertad de modificar las que no le funcionen por aquellas que le den mayor estabilidad y poder personal. Con esto se amplía su gama de posibilidades de acción para lograr resultados brillantes y fuera de lo común.
Al crear consciencia de los patrones de conducta que maneja en su vida y cuál es el origen de estos, el individuo llega a un nuevo conocimiento de cómo es que está estructurado. Esto le da acceso a ver una nueva posibilidad, la cual le provee de una sensación de ligereza, tranquilidad, paz y armonía.
OBJETIVOS
- Desarrollar el conocimiento propio.
- Abrir panorámica perceptual de posibilidades.
- Identificar patrones de conducta.
- Elevar nivel de comunicación.
- Aprender a resolver conflictos con velocidad.
- Crear compromiso.
- Crear un ambiente de armonía.
- Generar sentido de comunidad
El coaching ontológico es un proceso de aprendizaje. Cuando consideramos que los resultados que obtenemos son insatisfactorios y pensamos que la situación puede modificarse, entramos en ese tipo de proceso.
Lo que nos decimos a nosotros mismos o a otros impacta también en nuestra corporalidad y en nuestra emocionalidad. El coach interviene en las contradicciones que se manifiestan en estos dominios, ayudando al coachee a armar la estructura de coherencia que le permita ser la persona que quiere ser y todavía no es.
¿Que te parecen estos beneficios?
¡Te espero!
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